Schijnzelfstandigheid is een term die vaak wordt gebruikt om een situatie te beschrijven waarin een persoon formeel als zzp'er of freelancer werkt, maar in de praktijk meer op een werknemer lijkt. Dit kan serieuze gevolgen hebben, zowel voor de zzp'er of freelancer zelf als voor de opdrachtgever. Het voorkomen van schijnzelfstandigheid en het opbouwen van een duidelijke arbeidsrelatie is daarom van groot belang.
Er zijn verschillende signalen die kunnen wijzen op schijnzelfstandigheid. Denk hierbij aan zaken zoals het hebben van slechts één opdrachtgever voor een langere periode, het volgen van bedrijfsregels en -procedures of het werken op vaste tijden en locaties. Ook kan het zijn dat je als zzp'er of freelancer gebruikmaakt van bedrijfsmiddelen of dat je onder direct toezicht en controle van de opdrachtgever werkt.
Stel, je bent een freelance grafisch ontwerper en je werkt al twee jaar exclusief voor dezelfde opdrachtgever. Je werkt elke dag van 9 tot 5 op het kantoor van de opdrachtgever, volgt de bedrijfsregels en gebruikt de computers en software van het bedrijf. Ondanks het feit dat je formeel als freelancer werkt, lijkt de situatie eerder op een reguliere arbeidsovereenkomst.
Het voorkomen van schijnzelfstandigheid begint bij het creëren van een duidelijke arbeidsrelatie. Dit kan op verschillende manieren. Ten eerste is het belangrijk om te zorgen voor diversiteit in je opdrachtgeversportefeuille. Probeer meerdere opdrachtgevers te hebben en voorkom langdurige contracten met één opdrachtgever. Daarnaast is het belangrijk om je eigen werktijden en -locatie te bepalen en je eigen bedrijfsmiddelen te gebruiken.
Start vandaag nog met tijd besparen. Ervaar zelf het gebruiksgemak van btaald voor 14 dagen gratis, zonder enige verplichtingen.
Gratis beginnen
Als je bijvoorbeeld als freelance tekstschrijver werkt, zou je kunnen streven naar meerdere opdrachtgevers en flexibele werktijden en -locaties. Je gebruikt je eigen laptop en software en je bepaalt zelf hoe je je werk uitvoert, zonder directe controle of toezicht van je opdrachtgevers.
Er zijn verschillende wetten en regels die van invloed zijn op zzp-arbeidsrelaties. Zo is er de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA), die bedoeld is om duidelijkheid te scheppen over de relatie tussen opdrachtgever en opdrachtnemer. Een ander belangrijk aspect is het zzp-contract of de overeenkomst van opdracht, waarin de voorwaarden van de samenwerking worden vastgelegd. Het is belangrijk dat deze overeenkomst zorgvuldig wordt opgesteld om misverstanden en problemen te voorkomen.
Als zzp'er of freelancer is het essentieel om schijnzelfstandigheid te voorkomen en een duidelijke arbeidsrelatie op te bouwen met je opdrachtgevers. Dit vereist aandacht voor zaken zoals diversiteit in je opdrachtgeversportefeuille, het bepalen van je eigen werktijden en -locatie, en het gebruik van je eigen bedrijfsmiddelen. Daarnaast moet je rekening houden met de juridische aspecten van zzp-arbeidsrelaties, zoals de Wet DBA en het zzp-contract. Wil je dit makkelijker maken? Probeer dan btaald.nl voor al je zzp administratie behoeften.
Start vandaag nog met tijd besparen. Ervaar zelf het gebruiksgemak van btaald voor 14 dagen gratis, zonder enige verplichtingen. Factureren was nog nooit zó simpel.
Nu beginnen
